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Das lernende Unternehmen im 21. JahrhundertDas lernende Unternehmen im 21. Jahrhundert
Das lernende Unternehmen im 21. Jahrhundert
Autor: Geiselhart, Helmut

Das lernende Unternehmen im 21. Jahrhundert

Wissen produzieren, Lernprozesse initiieren, in virtuellen Realitäten agieren

2001. 204 S. Geb.
ISBN: 978-3-409-11528-5

Praxisorientiert und anschaulich wird in diesem Buch dargestellt, was das lernende Unternehmen ausmacht und welche Weiterentwicklungen möglich sind.

44,95
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Das Buch
Managementmethoden verflachen schnell zu Modeerscheinungen. Fusionen und Kooperationen erfüllen oft nicht die Erwartungen. Wie gelingt es Unternehmen, auf Dauer erfolgreich zu bestehen?
Helmut Geiselhart sieht die Lösung im Konzept des lernenden Unternehmens, das durch seine Entwicklungs- und Anpassungsfähigkeit eine erfolgreiche Gestaltung seines Umfeldes gewährleistet. Sein erweiterter Begriff vom lernenden Unternehmen
umfasst Sinnfragen, Spiritualität, psychoanalytische Erkenntnisse und die Kategorien intuitives Denken und schöpferisches Handeln. Er veranschaulicht das Konzept an Jack Welch und General Electric.
Eine äußerst anregende Lektüre.
Helmut Geiselhart führt seit 1975 Seminare, Trainings und Beratungen für Industrieunternehmen durch - inzwischen in mehreren europäischen Ländern und in
den USA. Er ist Autor der viel beachteten Bücher "Wie Unternehmen sich selbst erneuern" und "Das Managementmodell der Jesuiten".
Aus dem Inhalt
Die Welt, in der wir leben
Das Unternehmen als lernendes System
Die spirituelle Organisation
Die Philosophie des Lernunternehmens
Zusammenarbeit in fremden Kulturen
Wege der Selbsterneuerung
Jack Welch: General Electric als spirituelles Unternehmen
Zielgruppe
Aufsichtsräte und Vorstände
Unternehmer
Führungskräfte
Gewerkschaftsmitglieder
Autor | Herausgeber
Dr. Helmut Geiselhart führt seit 1975 Seminare, Trainings und Beratungen für Industrieunternehmen durch - inzwischen in mehreren europäischen Ländern und in den USA. 1995 erschien sein erstes Buch ("Wie Unternehmen sich selbst erneuern") bei Gabler, 1997 "Das Managementmodell der Jesuiten".
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